解放思想大讨论开展以来，全市上下迅速行动，广泛征求意见建议，让思想的浪花在这片大地上尽情激荡。向患者征求意见、向职工问发展实招……我市各大医院也积极行动，收集群众、职工对医院的意见和问题，以推进医院工作进一步发展。

　　市三院

　　对标先进 争创一流

　　本报讯 “聊城要发展，我该怎么办?”聊城市第三人民医院充分解放思想，响应患者呼声，迅速行动，促进医院的全面提升。

　　该院利用全市思想解放大讨论的契机，要求全院思想观念向江浙看齐，必须改进危机意识薄弱和创新精神不足的问题;作风纪律要比军队，切实改进纪律规矩意识不强、制度执行不严格、作风散漫等问题;医院管理比协和，切实提高现代化医院管理水平;服务态度比流通，以真心诚意为人民群众提供优质医疗服务;人才建设上加大医院高层次人才的引进力度，不断提高医院发展的创新力和竞争力，优化完善学科建设体系，全力打造全心全意为人民服务的良好行业形象。

　　在医院的解放思想大讨论动员部署会上，医院党委书记、院长孔祥之指出，医院、科室、岗位和个人要通过承认差距、找到差距、缩小差距，实现对标先进、争创一流。最新引进的西门子全自动生化免疫流水线不仅在聊城处在领先行列，也大大缩小了三院与国内一流医院检验能力的差距。

　　市传染病医院

　　征求意见 共话发展

　　本报讯“作为一线医护人员，你对医院发展有什么建议?”4月10日上午，聊城市传染病医院党总支书记、院长付春生在医院消化内科病房，与科主任、护士长及一线医护人员面对面沟通，征求大家对医院发展的意见和建议。

　　“我们护理人员要在技术和健康教育上创新，更好地为百姓服务。” “作为一名医务工作者，要与省内外优秀学科和个人对标，提升专业诊疗水平。”讨论现场，大家以省内外先进医院、先进学科和优秀个人为标杆，就工作、生活畅所欲言，说出了自己的好想法。付春生要求相关行政科室随行人员逐一整改、落实，为大家创造更好的工作环境。随后，付春生还来到肿瘤二科、呼吸内科等科室，就人才梯队建设、设备设施配备和新技术项目开展等问题与临床一线职工进行深度座谈。

　　按照《聊城市传染病医院解放思想大讨论实施方案总体要求》，市传染病医院在微信公众号开通网络留言平台、制作征求意见二维码，面向院内外社会公开、广泛宣传推送各类征求意见渠道之外，还组织院领导深入一线，与职工进行交谈，针对医院发展的难点和痛点等问题进行调研，掌握第一手资料。通过面对面调研，共梳理汇总医院职工、患者、社会群众的意见建议。目前，共收到与医院发展相关的意见和建议百余条，部分正在整改之中。

　　东昌医疗保健集团

　　以大讨论促进思想大解放

　　本报讯 4月10日下午，东昌医疗保健集团邀请大众日报、聊城日报、聊城晚报等媒体记者到东昌府人民医院新院区进行参观，并举行“解放思想共话发展”媒体顾问宣传座谈会，就解放思想大讨论和新院区搬迁宣传策划工作提出指导建议。

　　2011年，东昌府区妇幼保健院将经常到医院采访的媒体记者列为媒体顾问，2016年东昌医疗保健集团成立后，将媒体顾问座谈会发扬光大，每年春天召开一次座谈会。

　　解放思想大讨论活动开展以后，东昌医疗保健集团旗下的东昌府人民医院、东昌府区妇幼保健院以“站在新起点 塑造新品牌 我该怎么办”和“聊城在发展 妇幼敢争先 我该怎么办”为主题，发动集团职工为集团发展建言献策。在媒体顾问座谈会现场，各媒体以此为主题，结合东昌府人民医院新院区的参观感受，围绕东昌府人民医院新院区搬迁宣传工作提出了自己的看法。大家认为，始建于1949年的东昌府人民医院历史底蕴深厚，涌现出许多感人的故事，展示了东昌府人民医院为护佑水城百姓健康所付出的努力。

　　为深入贯彻落实解放思想大讨论活动要求，该集团通过多种形式向医院职工征求有关医院发展的意见和建议，目的在与以大讨论促进思想大解放、作风大改进、工作大提升，以新的精神状态、新的历史担当、新的扎实举措实现集团历史性的新跨越。